style="text-indent:2em;">大家好，如果您还对我该配合吗不太了解，没有关系，今天就由本站为大家分享我该配合吗的知识，包括专家建议工伤认定的问题都会给大家分析到，还望可以解决大家的问题，下面我们就开始吧！
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工伤认定复核是什么意思
是对已经认定为工伤或者不认定工伤的决定进行复核。
对工伤认定申请不予受理的决定或工伤认定结论不服的，可以在收到决定之日起60日内依法申请行政复议;对复议决定不服的，可以依法提起行政诉讼。复核程序是对不服认定的一种救济行为。
厂里申请的工伤认定书已下来，厂里要求做伤残鉴定，我该配合吗
当然要配合，但你也可先了解一下，一到十级伤残认定标准，如果自己认为达不到最低的十级标准就没有必要去认定了。能达到或者更高等级伤残就必须去认定了。认定了伤残等级可能根据各等级标准多赔钱，对你百利无害。
工伤不认定可以伤残鉴定吗
如果走工伤，必须先申请工伤认定，然后再进行劳动能力鉴定。如未在规定期限内（一年）申请工伤认定，因单位原因需要举证，当然也有救济途径，就是申请人身损害民事赔偿时进行伤残等级鉴定。但两个鉴定标准不同，可能劳动能力鉴定级别了，人身损害却鉴定不上级别。前者无责任赔偿，后者是按责任赔偿。建议看下之前有关回答。
法院可以直接认定构成工伤吗
你好！法院没有认定工伤的职权，不能直接在审判程序中认定工伤。
一、工伤认定是在行政法上属于行政确认，是人社部门代表国家机关认可职工受伤为因工受伤，以保护职工的合法权益。
二、法院行使司法监督权，对行政机关行使职权情况进行监督。因此，职工和用人单位对工伤认定不服的，可以向人民法院提起行政起诉，对行政机关行使职权情况进行评判。
三、工伤认定是行政权，法院行使的是司法权。这两个权利分属不同的部门，若司法权过渡介入行政权，将会打乱职工维权秩序，最终损害职工的利益。
四、我国目前的工伤认定制度设计由行政机关（人社部门）进行工伤认定，如果用人单位或职工不服认定结果的，可以向上级机关提起行政复议，也可不经复议程序，直接提起行政诉讼，维护自身合法权益。
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