大家好,今天小编来为大家解答以下的问题，关于人力资源交社保靠谱么，不建议代缴社保这个很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！
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人力资源公司代缴社保有什么风险
有风险，属于骗取社会保险待遇。
通过虚构个人信息、劳动关系，使用伪造、变造或者盗用他人可用于证明身份的证件，提供虚假证明材料等手段虚构社会保险参保条件、违规补缴，骗取社会保险待遇。
个人挂靠代缴就是32条第一款明确的虚构劳动关系情形，是被明确禁止的。”
人力资源交社保靠谱么
可靠的，因为社保代理服务是人事代理服务中众多项目之一，只要人力资源公司是合规合法的，就是靠谱的。但是，选择社保代缴公司时需要注意，要选择专业、信誉好、服务规范的人力资源公司。
此外，社保代缴本质上是一种代理服务，只要人力资源公司是合规合法的，就是靠谱的。因此，选择一家专业的人力资源公司来代缴社保是非常可靠和可行的。
五险一金代缴机构靠谱吗
不靠谱，因为五险一金是在职人员享受的待遇，那些打着代缴的旗号的都不是正规机构，如果到了退休年龄，没有单位给办理一样不能领取社保。
代缴社保合法性如何第三方代缴社保是否存在法律风险
人社部明确表示，代缴社保是不合法的。目前存在于灰色地带，存在很大的法律风险。
大家好，我是社保专家思之想之，很多人会在离职后选择第三方的代缴社保，全部自己掏钱，就是为了避免社保出现中断，但殊不知，代缴社保是违法违规的，法律是不允许的，存在风险。
这是虚构劳动关系，不合法职工只有跟单位建立劳动关系后，单位才会给缴纳社保。
而找代缴公司，对方并不会跟你签订劳动合同，你并没有实际在其公司工作，也没有领工资，是虚构劳动关系，这是违反法律规定的。
思之想之曾专门调查过代缴社保，现在网上有很多这样的代缴社保公司，他们会跟你签订一份协议，协议中会明确写明双方不存在劳动合同关系，一切风险由你个人自己承担。
人社部曾专门在中国政府网上回应过，双方没有建立劳动关系，而是通过挂靠代理公司来网上代缴社保是不合法的，是劳动法相违背的。
存在很大的法律风险可见，国家并不承认这种社保代缴的行为合法性，所以存在很大的法律风险。
只不过目前国家没有开展大规模查处，一旦开始认真查处，尤其是社保以后移交税务部门征收后，由于税务部门掌握工资数据，所以很容易查出代缴社保的行为，这将是毁灭性打击。
而且网上代缴社保花费也是比较高的，不仅要自己承担单位和个人的全部社保缴费，还有给对方服务费，一旦出现法律风险，可能就会得不偿失，血本无归，社保也会被中断。
以后这种虚构劳动关系缴纳社保的行为可能还会被纳入失信黑名单，遭到失信联合惩戒，严重的可能连火车飞机都被限制乘坐。
综上所述，双方没有劳动关系，网上代缴社保不合法不合规，存在很大的法律风险。只不过现在处于民不举官不究的状态，建议大家慎重选择社保代缴。
更多社保问题，关注思之想之。
好了，文章到此结束，希望可以帮助到大家。
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