为什么不要主动联系面试

面试后等不到通知,有必要主动联系面试官吗

老铁们,大家好,相信还有很多朋友对于为什么不要主动联系面试和真心不建议hr直接联系的相关问题不太懂,没关系,今天就由我来为大家分享分享为什么不要主动联系面试以及真心不建议hr直接联系的问题,文章篇幅可能偏长,希望可以帮助到大家,下面一起来看看吧!

本文目录

  1. 下班时间联系hr合适吗
  2. 主动联系你的hr可靠吗
  3. 为什么不要主动联系面试
  4. 给hr发微信不回是不是没戏了

下班时间联系hr合适吗

下班时间联系HR确实不太合适的,因为下班时间大家都忙碌自己的事情,生活和工作还是应该分开的。但是如果你有特别着急的事情,那么可以发给信息给HR,他如果有时间就会回复你,但是最好不要打电话,这样是不礼貌的行为,还是不要联系最好。

主动联系你的hr可靠吗

主动联系你的hr是可靠的。

hr会在智联招聘上筛选符合单位招聘岗位任职要求的候选人。主动邀约候选人至单位面试,只有真正面对面的面试后,才能确定是否符合单位的任职要求,一般会通过初试,复试,才能最终确定录用人员。

为什么不要主动联系面试

不要主动联系面试的意思就是如果我们投递的简历那面试方他们在众多的简历当中,是会有自己的选择的,大范围的筛选之后留下来的也就留下来,他们就会通知去面试,留不下来的所有的资料也就不会再被考虑了,我们去主动联系面试,如果你在需要面试的人员当中,人家自然已经通知了,如果你不在人家也没必要通知,即使你主动联系面试也不可能会成功的。

给hr发微信不回是不是没戏了

给hr发微信不回不代表没戏。有可能是他暂时不方便回复信息,或者还没有看到信息,你可以再等等。一般局时需要去接你也会做回复的,这是一个基本的礼貌问题。你也不用太着急,你只要显示觉得说你想要进入公司的一个决心就可以了,具体的还是再等等吧。

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求职面试,也许根本起不了任何作用 上

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