中信建投营社会招聘销岗怎么样(中信建投营业部正式员工待遇)

两个中信又来事了

各位老铁们好,相信很多人对中信建投营社会招聘销岗怎么样都不是特别的了解,因此呢,今天就来为大家分享下关于中信建投营社会招聘销岗怎么样以及中信建投不建议持股过节的问题知识,还望可以帮助大家,解决大家的一些困惑,下面一起来看看吧!

本文目录

  1. 中信建投营社会招聘销岗怎么样
  2. 中信建投应届生待遇
  3. 中信建设靠谱吗
  4. 中信建投证券开户不用有影响吗

中信建投营社会招聘销岗怎么样

流动性大。

去年股市很差,有很多人离职,一直在招人。如果没有渠道或者自身实力过硬,不适合长期发展,证券销售岗的业绩受市场影响比较大。

中信建投应届生待遇

据内部员工谈,中信建投证券的待遇如下:

1、中信建投的工资共分十档,一般应届生,刚入职享受三档待遇,大概四千多,扣完还能剩接近四千块,每年十一五一元旦春节过节费一共6200元。

2、行情好的年份年底能有些奖金,奖金安当年业绩,也就是给公司贡献的交易佣金来分发,如果没什么客户资产的,行情好的年份年底能分个五千左右。业绩稍好些的奖金一到几万不等。

3、刚毕业的同学进到中信建投,有一年半的新人培养期,工资享受三档,各营业部实行全员营销,也就是说无论你应聘的是客户经理还是分析师,其实都要拉客户,而且任务量相同,新人培养期的任务较轻,基本都能完成。

4、一年半的培养期过后,开始转为老员工,任务是一年二十万佣金(基本要至少拉两千万的股票资产才能打出这些佣金),如果在当地没有强大的资源背景,当下的行情很难完成,完不成的话,下一年的工资安上一年贡献的佣金做以调整,五万佣金贡献一下,只能享受最低档一档工资,一个月扣完两千五左右,二档工资到手在三千左右,以此类推。

5、一般每个一段时间营业部都会下达阶段性基金销售任务,几万到十万不等,完不成的话一次扣几百到几千,也就是说没什么资源,营销能力又一般的人,在新人培养期后,一般每月能到手两千左右。但相反,如果很善于营销又有一定背景,那选择证券行业还是很好的,三四千万的客户资产基本就可以保证每年十万年薪了。

中信建设靠谱吗

合法。因为中信建设是一家在中国注册并承办国内外工程的大型建筑企业,遵守中国法律法规并持有相关执照和资质,可以合法开展业务活动。此外,具有良好的社会信誉和在国内外广泛认可的品牌形象,也证明其在市场经营活动中遵守商业道德规范,值得信赖。在企业经营中,尤其是在建筑和工程领域,遵守法律法规是企业合法经营和可持续发展的前提,也是社会责任的重要一环。

中信建投证券开户不用有影响吗

中信建投证券用户如果一直不交易不会有影响,中信证券规定用户如果超过三年以上主账户没有任何操作,账户可能被系统自动关闭,但是账户关闭后对其他的资金没有任何的影响,三年内没有操作对账户也没有任何的影响,随时都可以进行买卖操作!

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