大家好，关于医学生在实习时，会有什么很尴尬的事情发生吗很多朋友都还不太明白，今天小编就来为大家分享关于实习期间车辆的冷知识的知识，希望对各位有所帮助！

本文目录

1. 青春期男生应该知道的男科知识有哪些
2. 实习期间最让你有成就感的事情是什么
3. 实习生要注意的问题有哪些
4. 医学生在实习时，会有什么很尴尬的事情发生吗

青春期男生应该知道的男科知识有哪些

走过青春期的小哥哥来分享下

第一，最先要知道的就是体毛的出现，不管是阴茎、大腿还是腋下，千万不要以此为耻，我小学五年级左右吧，就出现了这些特征，当时觉得羞愧难当，觉得丑死了，然后我就用我爸的刮胡刀片偷偷地把腿上和腋下的体毛挂掉了，关键是就那样干刮的...其实真的没必要，而且青春期越是刮长得越长越密集，你要是实在受不了，包括以后你可能会长胡子，你可以用剪刀剪，但千万不能刮

第二，进入初中，现在小孩发育快可能在小学六年级吧，青春期的男生就要开始梦遗了，也就是在睡觉时精子从你的阴茎口流出，然后流到内裤和大腿根处，会黏黏的，当时的我还以为是自己尿床了呢，还纳闷为什么这晚上的尿怎么这么黏呢，直到有次周末下午在家睡觉，有一次梦遗，醒来后去上厕所，才发现内裤上的不是尿液，而是乳白色的一滩滩，当时我不知道这是什么，当然也没害怕，也不好意思问大人，直到没过多久生物课上讲了遗精才知道了

所以青春期男生应该也要提前知道这一点，有了遗精，才是男生真正性成熟的标志。当然这个时期，如果出去长时间玩，最好多带几条内裤，因为精力充沛的青春期，遗精经常发生

第三，随着青春期男生的性器官发育和性知识的一知半解，你要知道手淫这个东西的利弊，我个人觉得你手淫最早也得等到高中吧，而且你要知道手淫的危害，其实频繁手淫的弊是大于利的，他会影响你的发育，会对你未来的身体心智产生一定的恶劣影响。多多了解下手淫的危害，以此适当克制下自己的性欲

第四，再长大点，我觉得你可以关注下你的阴茎包皮是否过长，这个我个人没有经验，不是所有男生都会包皮过长，所以不妨自己先在网上对着照片先科普下，如果觉得自己过长，一定要去正规医院去处理，据说是个很简单的小手术，千万不能因为不好意思，去私家诊所或是所谓的男科医院做，坑人的案例实在太多，所以为了你的性福考虑，一定要去正规医院

进行到这里，你估计你也在青春期混熟了，一些该知道你也早就知道了，索性，不妨多锻炼锻炼身体，做好身体储备迎接你马上到来的青春尾期

实习期间最让你有成就感的事情是什么

就是坚持完了整个实习期，并且在实习生升职加薪了，然后也考到了想要的证书，这几样都让自己非常有成就感，实习期是为了更好的学到新的知识，努力提升自己，为正式工作进入社会打基础，所以努力学习并不可少，能够有所收获成就非常值得高兴。

实习生要注意的问题有哪些

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最近有很多实习生的简历，沟通中发现了很多问题，不乏有很多学生有的对薪资期望很高，有的对岗位期望很高，由于很多实际的原因，其实他们即将步入的社会本身就是很现实的。

说到这里，其实大家都是从这个阶段过来的，做了HR之后遇到这些求职者，其实看到的都是那些年那个不知所谓的自己。接下来的一些反思希望也能是对同处于那个阶段的实习生的一些建议。

在招聘的过程中，同一个职位会收到各种层级的求职者简历，薪资的期望在经验相同的情况下大多和学历成正比。其实就是专科学历薪资期望稍低，本科适中，硕士以及一些海归则偏高。最近一个岗位的招聘中，其实就是一个简单的数据分析岗位，由于外企对英语有很高的要求，但工作内容很简单，只需要很初级的人选即可匹配。但无奈专科候选人大多英语不能匹配，本科则薪资偏高，觉得工作太简单，自己能力突出，硕士或者海归则薪资奇高。

普遍意义上的谬误是在学业付出的成本决定了工资的高低，但现实社会并不是这样。学历高只能说明综合素质强但并不能代表薪资一定高，也许老板同样的岗位会给你更高的薪资，假如我们这个数据分析可以匹配一名硕士生薪资，那么老板在相同岗位的情况下对于你的要求则会更高，然而其实对于一个刚刚毕业的学生来说，可能并不能达到期望，那如果没法给企业创造相应价值，为什么要花那么高代价去请一位如此这般的硕士呢？

所以在学历上的付出和薪资期望并不能成正比，薪资是由劳动力市场供需决定的，这就是事实，很现实。希望不要再去浪费机会，初期的经验积累为的是将来的厚积薄发。

还有很多初入职场的求职者会陷入这样的思考，自己生活成本的付出需要考虑到薪资期望当中，尤其多见于选择在一些一线城市奋斗的年轻人。他们刚到这样的城市，面对衣食住行甚至还有周末娱乐的支出，如果完全靠自己会显得有些力不从心。

也是最近遇到的一个女孩，刚毕业的硕士之前一直住在学校，接了我的Offer。但中间有波折，就是在谈薪资时说了这样一句话，我需要搬家到三里屯那边，这样就可以走路上班不用挤地铁，房租是3000左右，所以希望按照面试前的薪资再涨两千平衡一下。当时我感到很诧异，不清楚她怎么会说出这样的话语，当然是回绝了。试问如果你周末还要聚会娱乐呢，还要再加两千吗？

你的生活成本公司是不会关心的，公司所在意的是自己所要付出的成本和相对应你能为公司创造的价值。这是正常思维也是合理的解释。想要获取更多，生活更好就要付出更多，创造价值。

某一个职位，岗位要求写明了需要三年左右相关经验，然而收到了很多应届生的简历，也有他们刚刚毕业工作半年的学长学姐的简历。好心挨个回复“您的经验可能和该岗位不太匹配，如果有合适的岗位可以再联络”。没想到令人诧异的事情又发生了。某个求职者回复“请问经验和能力哪个更重要，有些三年工作经验的人还不如我呢”。

自信固然重要，但任何事情都有一个度。对于企业来说，没有试错的机会和成本，能力确实要比经验重要，而面试的意义就在于在要求的相应经验情况下筛选出能力突出的求职者。有很多应届生的简历，以做开发的为例，也有三年经验，两年专业课程学习做的课程研究即两年经验，再加上一年零零散散的实习。换位思考，如果你是老板，你又会如何做出选择。

求职之路充满着挑战，这个社会本来就很现实，但现实一些其实没什么不好的，至少不会蒙蔽自己的双眼而错失很多本来很好的机会。本文谨代表个人观点，希望对有相同想法的求职者有一定的指引。

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医学生在实习时，会有什么很尴尬的事情发生吗

实习期嘛，尴尬的事情挺多的，只是不知道你所谓的尴尬是什么尴尬哈。

我还好大部分时间都待在手术室，帽子也没有区分，人长得挺成熟的，病人一看就有安全感，麻醉科里老师也挺好，介绍我时都不说是实习生，说我是科里同事，别的手术医师问就说是进修医师。

作为实习医生进行麻醉操作还是容易辈歧视的，不是病人方面而是来自于手术医师，他们不愿意等，不愿意让不熟悉的人来操作，经常在旁边催，有一次催我，被我怼了，也是弄的他相当尴尬。

在内外科实习嘛，就是问病史尴尬，病人有些不配合，不是问了嘛还问，或者干脆不告诉你，隐瞒等等。

当然有些检查换药的操作涉及到隐私部位的，我也没觉得尴尬，尴尬也只是病人吧。我觉得我要做的自信一点，占据主导地位会化解她的尴尬的。

最后还是要感谢实习生涯，感谢那些帮助过我的病人。

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