讲个冷知识(讲个冷知识,什么什么什么什么时候水是越来越凉的)

今天讲个 冷 知识

其实讲个冷知识的问题并不复杂,但是又很多的朋友都不太了解在职场冷知识怎么学的,因此呢,今天小编就来为大家分享讲个冷知识的一些知识,希望可以帮助到大家,下面我们一起来看看这个问题的分析吧!

本文目录

  1. 在制药厂上班,在车间里都做些什么工作啊
  2. 怎样当好派出所所长

你好!此前因为老婆曾在一家中药制药厂工作过,稍了解。仅就个人了解做以回答,不妥之处,敬请原谅。据我了解,药厂车间具体分为:提取、制丸、包装、机修等等,各车间分工明确,工作具体。除过这些具体的生产车间外,还有财务、销售、保卫等公司。

如车间名称所示,提取车间完成从原料药中提取有效成分任务,其过程,主要通过锅炉加热水煮,进行提取,形成可制丸剂或水剂的制药原材料。这个车间需要三班倒,一般情况下,生产不停锅炉不能停。工人主要是领料、填料、锅炉操作等。

制丸、包装也可在同一车间完成,制丸通过制丸机器操作,形成丸剂,主要工作是填料和机器操作,观察药剂成型,不规则药丸剔除回炉等。

包装是通过人工或机器形式将制好的丸剂水剂装入各种包装盒,供出厂销售。

这些车间一般都有时间单位内的定量工作任务,以形成可控、持续的工作环节,保证出产与销售供应。效益好的制药厂工作任务一般来说较重,也会有加班生产的需要。当然相应的待遇也会提高。

机修车间主要是为保证生产车间在机械设备安全稳定运行上做日常维护、检修等工作。

随着自动化的不断发展与完善,传统药厂制药加工过程,手工操作环节不断减少,机器人的参与度高,工人主要是在保证机器运转正常、制药质量检测、药料供应填补等方面的操作和记录,按照国家GMP认证要求操作并达标,也即质量掌控方面的工作不断加大,需要一定的责任心和对药业生产的专业知识实践能力。

我是苍凉之凉,欢迎交流,关注。

公安派出所是公安机关的派出机构,是最基层的战斗单元,派出所所长作为公安机关的“兵头将尾”角色,他集"兵"、"将"特色于一身,他受公安机关之委任,战斗在同犯罪斗争的前沿阵地,是战斗中的"兵",必须有兵的实干精神。他又要组织指挥派出所一班人去战斗,是战斗中的"将",又必须有“将”的韬略和指挥才能。面对庄河千载难逢的大发展机遇,面对新形势下人民群众的新期待、新要求,如何做好派出所所长,应做好以下几方面工作:

一、首先抓好自身学习,不断提高政治素质

可以说派出所"麻雀虽小,五脏俱全"。有人用"上面千条线,下面一根针"来形容基层派出所的综合性、复杂性,各项公安工作的任务都要派出所去贯彻落实,或者配合完成,因此,派出所所长要认真学习,强化自身,提高自己政治、业务素质,使自己成为通才、全才。经济建设的发展和法制建设任务日益繁重的客观现实,以及执法要求越来越严、群众需求越来越高,急切地需要所长有更高的政治素质和业务知识,这对所长来说面临着更加严峻的挑战。

挑战与机遇并存。所长要通过不断学习,使自己进一步提高政治素质,站稳政治立场,保持政治方向,坚定政治信念;通过不断学习,进一步激发自己在工作中知难而进,坚韧不拔,奋发有为,创优争先的进取精神;通过不断学习,使自己进一步增强群众观念,更好地坚持群众路线,正确对待和行使人民赋予的权力,清正廉洁,勤政为民,不断增强拒腐防变能力;通过不断学习,切实转变工作作风,坚持实事求是原则,坚持深入调查研究,使求真务实,真抓实干作风不断发扬光大;通过不断学习,使自己进一步增强组织纪律观念,模范地遵守党纪国法和上级公安部门的规章制度,保持政令、警令畅通,与此同时,要配合指导员抓好全体民警的政治学习,加强政治思想工作,使民警保持一派生气勃勃的政治生机。

二、以身作则,率先垂范,注重人格的榜样力量

派出所所长是公安机关同犯罪斗争第一线的核心人物,既是战斗员,又是指挥员、管理者,要想把派出所工作搞好,所长必须想在前,干在前,以自己的模范行为带动大家,这是最有说服力的领导。随着公安队伍的不断壮大,派出所的的新民警越来越多,因此,所长既是这些新民警的领导者,也是他们从事公安工作的导师,所长的品格、才能、知识、作风如何,不仅关系到整个派出所工作的成绩,而且直接影响新民警的成长和进步。

所长对自己必须高标准、严要求,要以身作则、率先垂范,要求民警做到的自己首先做到,要求民警不做的自己坚决不做;要胸怀宽阔,大度容人,光明磊落,清正廉洁,给同事和下属树立一个做人的榜样;关心同志要胜过关心自己,要从政治上关心民警的进步,向上级领导"举贤荐才";要不揽功委过,敢于承担责任,做到吃苦在前,享受在后,严于律己,宽以待人,用自己高尚的人格去影响民警,增强凝聚力和感召力;要关心民警的疾苦,在原则许可的情况下,一定要解除民警的后顾之忧。

三、要精通业务,领导工作科学化,不断提高驾驭本职工作的能力由于派出所处在公安工作的最前沿,是公安工作的基础和窗口,为了适应新形势下公安工作的需要,所长领导工作需要科学化,就是使自己思想、作风、方法等方面逐步做到遵循事物发展变化的客观规律。

近年来,随着改革开放的日益深入,给社会治安管理带来新的问题、新的矛盾。如何适应新形势下公安工作的需要,已成为公安基层基础工作改革的重要课题。所长要大胆改革,锐意创新,狠抓打击违法犯罪,发挥派出所的尖兵作用;抓治安管理,发挥派出所的服务作用;抓安全防范,发挥派出所的监督作用;抓为警清廉,发挥派出所的"窗口"作用。这些作用的变化,越来越要求所长领导工作的科学化。

所长要联系本职工作积极学习党的方针、政策和国家法律、法规,还要学习和掌握专门知识;学习科技知识和外地成功经验;要认真钻研业务,开阔视野,不断增加新知识,成为本职工作的行家里手。所长除参加上级公安机关或地方公安机关举办的业务培训外,主要是靠自学,要学会统揽全局的领导方法和"弹钢琴"的领导艺术,深入调查研究,掌握第一手资料。

公安信息是第一手资料之首,所长自己要注重公安信息的搜集工作,因为基层派出所离开了公安信息就寸步难行。派出所应成为辖区的信息中心和接收站,应利用工作在基层,天天接触群众的优势,通过多渠道,多方面广泛收集信息,处理信息,贮存信息和传递信息。信息要达到"广"(广开信息源)、"快"(有时效性的最新信息)、"精"(高质量的信息)、"准"(准确无虚假的信息)的标准。公安信息是所长领导工作决策的重要依据之一,是派出所能否快速应变,有无灵活的应变能力,能否发挥职能作用的关键。

派出所所长还必须有时间观念,要学会驾驭时间,要善于把握时机侦破案件。同犯罪分子作斗争,必须以快制快,以快取胜。几分钟、几秒钟的时机没有抓住,便会时过境迁,而使简单易破的案件成了久侦不破甚至变为复杂疑难案件。条件成熟了,不动不行;条件不成熟抢前也不行。这就要求所长要善于掌握火候,集中时间解决重要问题,利用零散时间解决零碎问题。

四、要具有一定的科学管理能力,善于协调,当好"班长"

派出所所长是一个所的"班长",要坚持从严治警的方针,对全所民警要大胆管理,严格管理;只有这样,才能带出一支好队伍。抓好队伍的管理,一个重要的问题就是落实责任制,严格考核制度,赏罚分明,克服干好干坏一个样的弊端。对工作成绩突出的民警,要大力表扬,并及时报请市局给予表彰奖励;对出勤不出力,工作敷衍应付,完不成任务的,要严肃批评教育,并责其改正。对队伍中暴露出来的不良倾向,要早抓、真抓、主动抓。早抓就是抓苗头,防微杜渐,防患于未然,不要等问题成了堆才抓;真抓就是对发现问题必须动真的,来实的,采取坚决果断措施解决,不迁就,不庇护;主动抓就是"我要抓,不是要我抓"。一所之长,要向上级机关负责,向全所民警负责,向人民群众负责,如果出了问题,不仅要追究当事人的责任,而且要引咎自责。

公安派出所所长要善于协调工作,首先,要善于抓好所内协调,充分调动全所民警的积极性,形成合力;其次要与市局各业务部门协调好关系,要互相支持,优势互补,共同努力,推动派出所工作联动并进,配套进行,形成职责分明、协调配合的工作关系,提高防范和打击刑事犯罪活动的能力。邓小平同志有句言简意赅的话,叫"领导就是服务"。这就是说领导者来自人民群众,集中体现人民的意志,代表人民群众行使一定的权力,向人民群众负责,全心全意为人民服务。

五、密切警民关系,争创人民满意派出所为人民服务是我们党的根本宗旨,人民满意是警务活动的最高标准。派出所工作同群众有着密切的关系,派出所工作做好了,群众生命财产的安全就有了保障,群众有了安全感,解除了后顾之忧,就能促进社会的安定,就有利于生产的发展和社会的进步。派出所所长要善于面向社会,面向群众,自觉接受群众监督。人民满意不满意,答应不答应,高兴不高兴,赞成不赞成,是公安工作的出发点和落脚点,对人民群众是热情服务,还是"冷、硬、横、推",始终是公安民警人生观、世界观正确与否的重大问题。派出所所长要经常教育民警以人民群众为衣食父母,经常深入群众之中,知民情,解民意,把群众的安危放在心上,想人民群众之所想,急人民群众之所急,忧人民群众之所忧,对群众反映强烈的治安"热点"、"难点"问题,要集中力量认真进行解决;对派出所应为群众办的事情,要千方百计办好;对一时不能办的事情,要把工作做细,把道理讲清,把情绪理顺,取得群众的理解和支持;群众反对的事情,要坚决抵制和杜绝。结合辖区特点,要大力开展安全村、安全镇活动,广泛开展多种形式的为民、便民、利民、助民活动,以实际行动实践人民警察爱人民,人民警察为人民的宗旨,以进一步密切警民关系,推进公安派出所的安全保卫工作,实现辖区"发案少,秩序好,群众满意"的目标。

六、要自觉地置于党委、政府领导之下,争取党委、政府更加重视、支持派出所工作派出所是市(县)公安局派出的机构,是公安机关最基层单位。业务上受市(县)公安局统一领导,同时,派出所还要接受辖区内当地乡(镇)党委、政府的领导,要主动向党委、政府汇报辖区内各个阶段社会治安情况,重大治安问题随时报告,要不断地向党委、政府请示报告工作,当好党委、政府的参谋、助手,争取党委、政府更加重视和支持派出所工作,排除执法上的干扰。这就要求所长在工作中要善于处理好各方面的关系,要善于调动好各个方面力量,搞好公安保卫工作。

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