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感觉发达国家有些人很懒散,为什么那么富裕福利那么好,钱从何而来
近年来,西方主要国家的福利开支占GDP的占比。
瑞典高达38.2%,丹麦37.9%,挪威33.2%,法国34.9%,英国25.9%,加拿大23.1%,澳大利亚22.5%,德国27.6%,美国21%,日本18.6%……
这是一笔极其沉重的负担,福利开支,一般要占到西方国家政府财政支出的50%以上,在北欧国家甚至高达70%。
他们的钱哪来?
技术优势,走高端工业、高精尖、高技术产业垄断,售价奇高,利润也很高,给政府缴的税也高,更何况他们的企业所得税税率都很高,动不动就要达到35%以上,德国企业达到了37%。
高昂的个人所得税,西方国家,一般遵循高收入、高税收、高福利的“三高”政策,其实说白了就是羊毛出在羊身上,欧洲一些发达国家个人所得税高达40%以上,单身职工甚至可以达到50%以上,比如比利时达到了55%,奥地利德国意大利都达到了49%,这样的高税率,要搁在我们这里,大多数家庭还不得崩溃了。
其他收入来源还有国家对外投资的收益、债务收入等等,尤其是债务收入,就是发债,只不过,这些高福利国家的国债占GDP的比例都高的吓人,前几年的希腊债务危机就是发福利过了头,财政崩溃了还在继续猛发福利,如今希腊的国债占GDP比例已经接近200%,诸如意大利美国比利时之类的都早早超过了100%,法国英国西班牙加拿大之类的国家也早早地超过了90%。
没办法,在选举政治下,想要选票,先送福利,这民众的福利,只能一届更比一届高,哪管国家欠债有多少,你要敢不给福利,民众分分钟用选票教政党学会做人。
福利这么好,结果,民众不仅变懒了,还变刁了。
再普通不过的例子,比如法国一家超市招工,工资不低,双休,国家该规定的福利都有,一天上6个小时班,中午2个小时休息,结果,就是招不齐人,为什么,因为很多人都只想上半天班,因为这样,收入就比较低,这样自己就变成了“低收入群体”,可以向国家拿更多的福利补贴和低收入补贴。
那么,他们不上班不急嘛?不急,因为不上班,也可以拿高额的失业补贴,在一些高福利国家,失业补贴比正常拿工资低不了多少,比如北欧的芬兰挪威瑞典之类,失业补贴可以高达正常薪资的70-80%,再不济,不上班,在家里天天睡觉,每个月政府都会白给你上千欧元,其他该享有的福利一样不少,当然,很多人就索性不高兴上班了,上班多累啊,反正在家待业拿补贴,生活潇洒多自在。
结果,很多地方就出现了高失业率和劳动力短缺并存的极其尴尬的局面,在欧洲一些地区,失业率高达20%看起来很吓人,而当地劳动力却短缺到急需外来移民甚至非法移民的劳动力补充。
因为懒,所以低效,所以我们就能看到西方的一些不可思议的局面:一座桥要修修几十年,一条路叮咣叮咣好多年还是修不好,看似“全民佛系”,实则“全民懒散”。
但是,这样的高福利是不可能长远持续的。
去年底,法国人的黄马甲运动震撼全球,几十万法国人上街闹事,为了燃油加税的事情,几个月下来,整的整个法国鸡犬不宁,经济严重受挫。
近年来,西方国家的各种大规模罢工、示威、闹事层出不穷,民众的福利那么高,但是为什么他们总是那么愤怒?
其实也很简单,因为各国的财政已经山穷水尽达到极限了,企业和民众的税收也不能再高了,国家能给的福利已经到顶了。
有时政府实在揭不开锅了,就稍微薅点羊毛,加那么一点点燃油税,其实,真的只有一点点。
这个福利加上不去?民众一听就不乐意了,一听还要加点税,立马放下碗来骂娘,还要打娘,而且追着打,边打边骂:不给我好肉吃,我弄死你。
看着吧,西方国家的高技术企业、高精尖产业,面临全球越来越紧迫的竞争,却守着一大帮子撑不了场面的员工,这些行业垄断,他们还能走多远?
那么,接下来,这样的高福利还能走多远?
中央对65岁农民养老补贴是多少
中央对65岁农民养老补贴是每人每月55元。
中央对65岁农民养老补贴的政策是在2019年颁布的,为了保障农民老年人的基本生活需求,中央每人每月给予55元的养老补贴。
这个政策的实施意义在于为农村老年人提供了补贴福利,也起到了鼓励农民养老保险参与的积极作用。
除了中央给予的养老补贴,不同地区、不同省份也有不同的养老保险政策。
一些地方会加大政策力度,提高养老保险金的发放标准,比如一些发达地区的养老保险标准最高可达到每人每月1000多元。
同时,也有一些地区出台了医疗、托幼等方面的补贴政策,帮助老年人解决实际困难。
失业这么多,为啥个人养老保险,国家不降低
失业这么多,为啥个人养老保险国家不降低?你所说的个人养老保险,主要是指按照灵活就业人员身份办理的职工养老保险,在我国统计失业人员时,其实不包括灵活就业人员,灵活就业人员当中可能会有失业人员,但是灵活就业是我国就业的一种方式,只是不需要像在岗职工那样,每天按时上下班,按月领取工资等。
目前我国城镇职工养老保险的参保对象主要包括两个部分的人员。一是在岗职工,在岗职工的养老保险是由用人单位和职工个人按比例来缴纳,总的缴费比例为24%,其中单位缴费比例为16%,个人缴费比例为8%;二是灵活就业人员。所谓的灵活就业人员,其实就是以灵活的方式就业,没有固定的工作单位和职业,但是以灵活工作和自谋职业的方式取得经济收入。灵活就业人员参加职工养老保险,缴费比例是20%。从这个缴费比例来看,实际上国家已经降低了个人养老保险的缴费比例。单位缴费是24%,个人缴费是20%,降低了4个百分点。而较低的4个百分点实际上是由国家来买单的。所以灵活就业人员办理的养老保险,从总的缴费比例来看是降低了的,但是降低的实际上是统筹部分,对于个人部分实际上是保障了和在岗职工一样的水平,都是8%.
从2019年开始,为了面对国内外经济的不确定因素,国家对职工养老保险的单位缴费部分进行了调整,从原来的20%下调到16%,也是降低了4个百分点。为什么要降低单位缴费比例而不是调整个人的缴费比例,这主要是由我国养老保险构成的特性决定的。因为单位缴费是计入的统筹账户,个人缴费部分计入的是个人账户。统筹账户主要是用于计发退休人员的基础养老金,个人账户部分主要是用于计发个人账户养老金。降低统筹部分,不会影响退休人员今后的养老金待遇,但实际如果降低了个人缴费部分,个人账户资金余额就会减少,从而减少今后的个人账户养老金,包括灵活就业人员也是如此,计入个人账户的8%是不能随便减少的,减少的都是计入统筹账户的12%。
从灵活就业人员的缴费基数来看,实际从去年5月份开始,国家也是进行了调整的。2019年5月份之前,是按照半口径统计的城镇非私营单位职工平均工资来作为缴费基数,但是在5月份以后,开始采用全口径统计的城镇非私营单位,和私营单位加权统计之后的职工社会平均工资来作为缴费基数,由于半口径的职工社会平均工资都会高于全口径统计的职工社会平均工资,灵活就业人员的缴费基数实际上向下进行了调整。但在缴费基数采用全口径统计的职工社会平均工资进行调整的同时,对于职工办理退休使用的职工社会平均工资,还是采用半口径统计的职工社会平均工资,这一降一保,实际国家不但降低了个人养老保险的缴费基数,而且在退休时还要进行兜底保障。
综上所述,面对失业人数不断增多的趋势,国家为了保就业,保民生,对于养老保险的缴费基数从两个方面进行了调整。首先调整单位缴费比例,可以减少用人单位的人力成本,促进就业人员的增加;降低缴费基数,主要是减轻灵活就业人员缴费基数每年增加的压力;灵活就业人员的总的缴费比例比单位缴费降低4个百分点,这也是降低个人缴纳养老保险压力的具体措施。在降低个人缴费压力的同时,又要确保个人退休待遇不受影响,一般都是考虑统筹部分,才能保证个人账户部分不会受到影响。
奔四了,大龄单身汉,没有子女,以后养老怎么解决
谢谢邀答!
奔四就把自己的养老问题提上日程,很有远虑。怎么解决你20年以后的养老问题,我谈三点看法:
1.转变观念,与时俱进。传统的养儿防老包含两层意思,一层意思是指老人晚年的赡养由儿女负责。现实情况是,老人晚年特别是体弱多病后,让儿女赡养已非常困难;另一层意思是老人的后事处理。如何处理,对老人来说已没有什么实际意义。传统的“厚葬”是自欺欺人。
现在很多人有儿有女,自己也有工资、有房子,但在养老问题上,已转变传统观念,不再考虑靠子女养老这个因素。他们计划,自己身体健康能动时就单独过、年迈体衰时就进养老院、“仙逝”后就进行“遗体捐赠”。“遗体捐赠”只需生前与红十字会签定协议,死后有人给专用电话打一个电话就解决一切问题。
2.趁年富力强,解决好当前实际问题。一是千方百计多挣钱。钱虽不是万能的,但有钱就能解决很多问题。四十岁正是年富力强的黄金时间,不应该悲观,更不能堕落,应该振作精神,有所作为。力争多挣钱,不乱花钱,攒钱集中力量办大事;
二是边干边找,力争早脱单。人的一生,只要自己愿意,有一定的经济基础条件,无论多大年纪都可脱单。因此,只要你想脱单,年龄不是问题。
在具体做法上要务实,既不能过于悲观,放弃脱单的念头;
又不能盲目定调追高,地域、户口、外观、婚否、经济实力等等,要考虑,但不是决定因素。一切以人为本,只要看中了这个人,对方年纪上下限可适当放宽、带一个孩子权当过继,解决了没有子女问题,如果能生,再生一个则更好。条件放宽,脱单更易;
更不能等,想等自己的条件达到什么程度后再考虑是不妥的,岁月不等人,应该从现在起,广开源路,边工作边寻找,做到工作成家两不误、两促进。
有钱了,脱了单,你就是正常家庭,养老问题与社会同步了。
3.充满信心,居民养老有保障。眼前,如果是城市的孤寡老人,到退休时自己的积蓄加上政府补贴和社区的照顾,养老无大碍;如果是农村户口,60岁后的孤寡老人都被列入“五保户”,基本生活依然有保障。
将来,按照题主的年纪计算,到60岁退休还有20年的时间。20年后的中国,已经全面实现现代化,国家的综合实力一定会有显著增强,人们生活水平肯定会大幅提高,养老问题肯定比现在更科学、更完善、更成熟、更有保障,无须多虑。
综上,四十岁,考虑养老显得为时过早,应该集中精力解决当前面临的其它实际问题。我国已步入世界公认的老年人社会,养老问题已成为社会问题。我们有理由坚信,这个问题会随着时间的推移、经验的总结、国家经济实力的增强,老有所养一定会实现。
一孔之见,仅供参考。
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