大家好，今天来为大家解答求助，工作一直都因为做的不好而没有转正，领导也直接说我工作能力不行，不适合我，那我该不该继续坚持呢这个问题的一些问题点，包括领导建议不转正工作也一样很多人还不知道，因此呢，今天就来为大家分析分析，现在让我们一起来看看吧！如果解决了您的问题，还望您关注下本站哦，谢谢~
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公司以疫情为由在我工作满三个月后不给予转正，该怎么解决呢
很高兴能来回答这个问题。我感觉公司这个做法是对的。分析下个人观点。
第一：公司签合同的时候，是以三个月为实习期和你签订的合同，白纸黑字写的，没啥好说的。
第二：这三个月是公司对你工作能力的一个考核，和人品的认知。也是你对公司的一个认知，看看公司前景如何，工作环境如何。双方都属于在一个考察双方的一个阶段。
第三：这个疫情属于天灾。自然因素谁也控制不了的事情，而导致无法上班，这个都不是双方的责任。疫情稳定以后再继续上班，继续履行合同上面的内容。
第四：不要有其它的想法，咱们没有上班，确实是没有上班，没有达到三个月的时间，是事实，谁也更改不了的事实。把自己的心态调整好，就当给自己放个长假，放假完以后继续上班就可以了。
最重要的是心态调整过来，一切都会好的。我是小酒，希望我的回答对你有所帮助。
求助，工作一直都因为做的不好而没有转正，领导也直接说我工作能力不行，不适合我，那我该不该继续坚持呢
如果按题主这种说法，留下去也没有什么意义。还不如自己选择跳槽，去找适合自己的岗位，适合自己的职业，会有更好的机会和发展。
我讲个真实的例子，希望能够对你有所启发。
我在一家4s店做保安，店里面很多的销售顾问。有挣钱的销售顾问，也有打酱油的销售顾问。
销售讲的是资源，包括一些话术，其中包括一些销售套路。
定期还有厂家派的老师来指导，让每一位销售顾问，学习销售方面的技巧。
在老师的培训下，在销售顾问耐心的学习下。有的销售顾问挣了很多钱，而有的销售顾问却在原地踏步。
因为在4s店的销售顾问，他们都有保底工资。
保底工资在1800元-2500元左右，如果你一部车都没卖，只能拿这个工资。
如果每一个月有卖车出去，会按车辆的总价给于提成。
销售顾问的文化都很高，他们的学历一般都是，大专，本科生，中专生，当然也有一些来自于技校。
在销售汽车这个行业，就是八仙过海，各显神通，凭本事吃饭，凭本事挣钱，靠能力买车。
但是在卖汽车的行列中，还是有很多的销售顾问卖不出去一辆车，有的甚至几个月都没有开过张。
卖不出去车的销售顾问，每天开早会跟晚会，都会被总监点名，时不时的还会被总经理臭骂，有好多销售顾问受不了这个越憋气，所以导致了很多销售顾问离职。
一些销售顾问离职之后，就开始了他们找工的生涯。
因为销售顾问文化程度高，又学了很多的话术，并且人又年轻，找工作对于他们来讲并不难。
有的销售顾问去了房地产做销售，有的去做金融，有的去别的店做销售，有的跑去做二手车生意。
但是他们找的工作，基本上都跟销售有关。
有很多到房地产做销售，赚的钱比4s店赚的钱还要多。
他们发展的潜力也比4s店大，并且还有晋升的机会。
去做二手车的销售顾问，他们懂得销售技巧。
在二手车市场他们如鱼得水，赚的工资也比4s店的多，并且还不会被骂。
还很多例子我就不往下介绍了。
最重点的是，我们干的工作会不会得到单位的认可？
如果得不到单位的认可，干下去也是徒劳的。
朋友讲在工作中一直没得到转正，并且单位领导已经表明了态度。
就算你以后再努力再奋斗，也很难得到单位领导的认同。
在这样的单位干下去，不光单位看不上你，就连你自己都没有干下去的勇气。
在这样的情况下，最好的选择就是跳槽。
找一份自己会做的工作，自己满意的工作，适合自己的工作。
只要好好的埋头苦干，你会找到你意想中的收获。
希望我的回答，能够给朋友做个参考。
谢谢大家的阅读，欢迎大家留言评论。关于求助，工作一直都因为做的不好而没有转正，领导也直接说我工作能力不行，不适合我，那我该不该继续坚持呢，领导建议不转正工作的介绍到此结束，希望对大家有所帮助。
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